Войти
Каталог
Стратегии лидерства
в производственной безопасности
(группа до 54 человек)
(группа до 54 человек)
Присоединяйтесь к нашему курсу и станьте современным лидером, вдохновляющим изменения в индустрии!
Онлайн-курс
на нашем курсе вы:
Что даёт курс?
Поймете, почему происходят несчастные случаи на производстве и как предотвратить опасное поведение
Обучитесь мотивировать сотрудников работать безопасно и привлекать молодое поколение
Освоите инструменты для вовлечения персонала в вопросы безопасности
Получите знания о современных тенденциях и инновациях в управлении безопасностью
Изучите и сможете внедрить лучшие международные практики из разных отраслей в сфере промышленной безопасности
Научитесь быть лидером, на которого будут равняться ваши коллеги
кому подойдет наш курс?
Для кого
Курс подойдет всем, кто готов изменить мир вокруг себя, внедряя инновации и передовые практики в области безопасности на производстве
Лидерам, желающим развить свои навыки и научиться мотивировать персонал к соблюдению требований безопасности
Руководителям/директорам всех уровней, стремящимся повысить безопасность на своих предприятиях
Тем, кто начинает свой путь в сфере безопасности и ищет комплексное обучение для успешного старта
Специалистам, стремящимся понять психологию безопасного поведения и применять эти знания на практике
Специалистам, стремящимся понять психологию безопасного поведения и применять эти знания на практике
Профессионалам, желающим углубить свои знания и улучшить навыки в сфере управления безопасностью
Онлайн
Разработка курса индивидуально для вас
Оффлайн
Онлайн-семинар
Доступные форматы курса:
Что внутри курса?
Индивидуальные задания по завершению каждого модуля
«Профиль лидерского потенциала компании»
10 тематических модулей
обзор нашего курса
Екатерина мищенко
Эксперт курса
Мы гордимся, что наш курс проводится дипломированным и практикующим экспертом в области производственной безопасности с богатым опытом работы
Наш эксперт имеет 20-летний стаж работы в области безопасности, включая успешный производственный опыт в крупных международных компаниях
Опыт консалтинга по безопасности персонала и производственных процессов в таких компаниях, как Dupont, PricewaterhouseCoopers (PwC) и других
Наш эксперт выступает в качестве внешнего аудитора по системам ОТ и ПБ, активно проводит тренинги и семинары по повышению безопасности персонала
Имеет сертификат коуча, что подтверждает его компетентность в индивидуальном развитии и обучении
Обучение под его руководством гарантирует получение актуальной информации, а также возможность применять полученные знания на практике
чему мы обучаем на курсе?
- Зачем нужно заниматься вопросами безопасности и охраны труда?
- Отношение общества к безопасности
- Успехи в безопасности = успехи в бизнесе
- Индивидуальное Задание
- Айсберг затрат
- Прямые и косвенные затраты
- Почему большинство компаний не рассчитывают косвенные потери
- Рассмотрение примеров затрат реальных несчастных случаев
- Индивидуальное Задание
- Причины большинства травм и происшествий
- Модель швейцарского сыра
- Навыки управления безопасностью людей
- Видеоролик
- Индивидуальное Задание
- Позиция компаний – лидеров по безопасности
- Барьеры на пути достижения высоких стандартов по безопасности
- Международные тренды и инновации в сфере безопасности
- Индивидуальное Задание
- Что такое современное лидерство
- Менеджер vs Лидер
- Ключевая компетенция лидера
- Видеоролик
- Индивидуальное Задание
- Принципы современного лидерства в безопасности
- Что такое культура безопасности?
- Что влияет на культуру безопасности?
- Айсберг игнорирования Сидни Йошиды
- Приверженность безопасности. Рассмотрение примера
- Принципы лидерства. Что необходимо сделать в первую очередь
- Видеоролик
- Индивидуальное Задание
- Человеческий фактор в Безопасности
- Основные причины сопротивления организационным изменениям
- Подход к человеческой ошибке в расследовании происшествий
- Оценка склонности к небезопасному поведению персонала
- Индивидуальное Задание
- Основные принципы мотивации персонала
- Сбалансированная мотивация по безопасности
- Портрет современного работника. Как вовлечь и удержать миллениалов
- Как улучшить внутреннюю мотивацию безопасного поведения?
- Индивидуальное Задание
- Вовлеченность персонала в процесс безопасности
- Безопасность – как ключевая ценность компании
- Вовлечение работников. Роль лидера
- Видеоролик
- Индивидуальное Задание
- Видеоролик
- Принципы современной эффективной коммуникации
- Типы восприятия информации
- Иерархия эффективной коммуникации по безопасности
- Коммуникационные инструменты руководителя – лидера
- Индивидуальное Задание
- Зачем нужно заниматься вопросами безопасности и охраны труда?
- Отношение общества к безопасности
- Успехи в безопасности = успехи в бизнесе
- Индивидуальное Задание
- Айсберг затрат
- Прямые и косвенные затраты
- Почему большинство компаний не рассчитывают косвенные потери
- Рассмотрение примеров затрат реальных несчастных случаев
- Индивидуальное Задание
- Причины большинства травм и происшествий
- Модель швейцарского сыра
- Навыки управления безопасностью людей
- Видеоролик
- Индивидуальное Задание
- Позиция компаний – лидеров по безопасности
- Барьеры на пути достижения высоких стандартов по безопасности
- Международные тренды и инновации в сфере безопасности
- Индивидуальное Задание
- Что такое современное лидерство
- Менеджер vs Лидер
- Ключевая компетенция лидера
- Видеоролик
- Индивидуальное Задание
- Принципы современного лидерства в безопасности
- Что такое культура безопасности?
- Что влияет на культуру безопасности?
- Айсберг игнорирования Сидни Йошиды
- Приверженность безопасности. Рассмотрение примера
- Принципы лидерства. Что необходимо сделать в первую очередь
- Видеоролик
- Индивидуальное Задание
- Человеческий фактор в Безопасности
- Основные причины сопротивления организационным изменениям
- Подход к человеческой ошибке в расследовании происшествий
- Оценка склонности к небезопасному поведению персонала
- Индивидуальное Задание
- Основные принципы мотивации персонала
- Сбалансированная мотивация по безопасности
- Портрет современного работника. Как вовлечь и удержать миллениалов
- Как улучшить внутреннюю мотивацию безопасного поведения?
- Индивидуальное Задание
- Вовлеченность персонала в процесс безопасности
- Безопасность – как ключевая ценность компании
- Вовлечение работников. Роль лидера
- Видеоролик
- Индивидуальное Задание
- Видеоролик
- Принципы современной эффективной коммуникации
- Типы восприятия информации
- Иерархия эффективной коммуникации по безопасности
- Коммуникационные инструменты руководителя – лидера
- Индивидуальное Задание
почему вы не найдете этого на других курсах
Почему SafeSkills?
- Возможность адаптировать материалы обучения под специфику и особенности вашей компании
- Разбираем и учим внедрять лучшие мировые практики и инновации в сфере ОТ и ПБ
- Эксперт — практик с 20 летним международным опытом выстраивания системы культуры безопасности в разных сферах производства
В чем уникальность нашего курса?
Почему SafeSkills?
Присоединяйтесь к нашему курсу
и Станьте истинным лидером отрасли в сфере производственной безопасности!
Экспертиза. Разбор реальных авторских кейсов
Индивидуальный
подход
Лучшие международные практики
Профиль лидерского потенциала
Постоянное обновление материалов
Интерактивные технологии обучения
преимущества обучения для вашего предприятия
Почему SafeSkills?
Снижение рисков несчастных случаев и связанных с ними затрат. Наши клиенты отмечают повышение уровня вовлеченности руководителей в достижении цели «0» на 70% после обучения
Повышение уровня безопасности на производстве
Повышение уровня лояльности сотрудников, упрощение процедур международной сертификации, повышение капитализации активов
укрепление репутации компании как безопасного предприятия
способствует созданию эффективной и ответственной команды, понимающей важность соблюдения производственной безопасности на всех этапах
Развитие лидерских качеств сотрудников
Повышение вовлеченности и мотивации персонала. Вам больше не придется ломать голову, где найти руководителя, понимающего основы психологии лидерства
Улучшение корпоративной культуры
Вы получите практический опыт эксперта с 20-тилетним международным стажем в области производственной безопасности, а так же вы будете анализировать реальные авторские кейсы, что позволит углубить знания и улучшить практические навыки
Экспертиза
Наш курс предлагает индивидуальный подход к каждому участнику, позволяющий учиться в удобном темпе и сосредоточиться на конкретных областях развития лидерских навыков, важных для производственной безопасности
Индивидуальный
подход
По завершению обучения и выполнении заданий, вы получите оценку своих сильных сторон и областей для улучшения, с помощью «Профиля лидерского потенциала»
Профиль лидерского потенциала
Наш курс разработан на основе обширного исследования практик в различных странах и сферах деятельности. Мы учитываем особенности и различия международных норм и стандартов, чтобы предоставить вам самые передовые и актуальные знания
Лучшие международные практики
Мы постоянно следим за новыми тенденциями и разработками в области производственной безопасности и стремимся обновлять наш курс в соответствии с ними. Это позволяет вам быть в курсе последних инноваций и изменений в сфере
Постоянное обновление материалов
Мы используем современные и интерактивные технологии, которые позволят вам раскрыть свои лидерские навыки в самой комфортной и эффективной форме обучения
Интерактивные технологии обучения
Если вам нужно внедрить эффективную культуру безопасности, мы предлагаем уникальный инструмент диагностики
который вы получите по результатам выполненных индивидуальных и конфиденциальных заданий
Этот профиль проведет анализ, выявляя факторы, определяющие поведение сотрудников. Диагностика основывается на ответах на открытые вопросы, что позволяет получить объективную картину и точно определить ваши потребности
«Профиль лидерского потенциала компании» от SafeSkills
Позвольте нам помочь вам создать безопасную и продуктивную среду для вашего бизнеса!
«Профиль лидерского потенциала компании» даст вам готовое руководство, которое можно мгновенно внедрить в вашу компанию
Наша диагностика включает в себя:
анализ мотивационного потенциала сотрудников
оценку ценностей, убеждений и страхов персонала в области безопасности
уровень вовлеченности в культуру безопасности
определение мероприятий и рекомендаций для улучшения лидерского потенциала компании
тарифы курса
Варианты прохождения курса
индивидуальное
Предоставление результатов индивидуальных задания для самостоятельного анализа
Доступ к материалам курса
2-12 человек
Результаты анализа «Профиля лидерского потенциала компании» на основе результатов индивидуальных заданий, выполненного экспертом
Доступ к материалам курса
13-33 человек
Результаты анализа «Профиля лидерского потенциала компании» на основе результатов индивидуальных заданий, выполненного экспертом
Доступ к материалам курса
34-54 человек
Результаты анализа «Профиля лидерского потенциала компании» на основе результатов индивидуальных заданий, выполненного экспертом
Доступ к материалам курса
safeskills — это:
Более 110 положительных кейсов в более чем 25 производственных сферах
Команда экспертов-практиков с международным опытом до 25 лет
Построение и внедрение систем менеджмента в соответствии с требованиями стандартов ISO 9001, ISO 14 001, OHSAS 18 001/ISO 45 001, API Specification Q1 (ISO 29 001)
Часто задаваемые вопросы
О важном
В курсе представлены 10 тематических модулей, каждый из которых по 12-17 мин, индивидуальные задания после каждого модуля (на выполнение 1-го задания в среднем уходит 10 мин)
В среднем на 7-14 дней, индивидуально согласовываем, учитывая ваши возможности
Нам ближе всего формат с анализом «Профиля лидерского потенциала компании» и с живой обратной связью от эксперта на вебинаре
Наш курс может не подойти определенным категориям лиц, кто не заинтересован в улучшении безопасности на производстве. Если Вы уже в данной сфере и желаете усовершенствовать свои профессиональные навыки, то данный курс поможет вам стать более результативным лидером. Главное - это стремление обучаться и развиваться
В курсе представлены 10 тематических модулей, каждый из которых по 12-17 мин, индивидуальные задания после каждого модуля (на выполнение 1-го задания в среднем уходит 10 мин)
В среднем на 7-14 дней, индивидуально согласовываем, учитывая ваши возможности
Нам ближе всего формат с анализом «Профиля лидерского потенциала компании» и с живой обратной связью от эксперта на вебинаре
Наш курс может не подойти определенным категориям лиц, кто не заинтересован в улучшении безопасности на производстве. Если Вы уже в данной сфере и желаете усовершенствовать свои профессиональные навыки, то данный курс поможет вам стать более результативным лидером. Главное - это стремление обучаться и развиваться